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  • 十年后工作圖鑒

    ¥22.8(3.9折)定價:¥58.0

    ★AI時代即將到來,在這個隨時歸零重啟的時代,你是否為自己的未來做好了準備? ★世界科技獎得主落合陽一與知名企業家堀江貴文,結合商界實例,列出對近50種行業的展望與建議 ★日文版半年加印15次,銷量即將突破30萬冊,連續8周占據商業書排行榜前列 ★一切并非已經注定,翻開這本書,你就將改變未來的機會掌握在了手里 ★朝日新聞盛贊:在人工智能急速發展的當今社會,未來是充滿希望還是絕望,都取決于你自己。不要悲觀地認為會被AI奪去工作,而是要利

  • 理想書店(八品)

    ¥26.2(3.3折)定價:¥79.5

    一家理想的書店,就像一座時空的驛站。 讓沉淀的往昔重獲新生,讓未知的期待塵埃落定, 也讓千萬個靈魂找到了同類。 書店是書抵達的終點, 也是它們新旅程的起點, 更是我們邂逅交流的廣場。 ※《書店時光》作者再度啟程,百余家世界美麗書店巡禮終章。 ※十二封書店經營者的親筆信,字里行間,重溫人與書的美好牽引。 ※走過北歐、墨西哥、葡萄牙,與三十一位店家談論“書店理想”...

  • 李誕脫口秀工作手冊

    李誕  /  2021-08-01  /  江蘇文藝出版社
    ¥16.0(3.8折)定價:¥42.0

    脫口秀行業的大部分工作,都和創作有關。創意看似是智力活兒,其實是體力活兒,歸根結底是苦力活兒。李誕從脫口秀編劇做起,線上線下,臺前幕后,該干的不該干的,只要跟脫口秀有關的工作,他幾乎全干過了。 這是李誕寫給所有創意工作者的一本工作手冊。在本書中,李誕毫無保留地分享了從業以來所有的創作心得,既有具體的創作方法,寫逐字稿、天天寫稿,也有對待工作的態度,你的全部人生都理應要為你的創作提供養分。除此之外,他還悉心解答了創意工作者在創作、工作過

  • 學會提問

    ¥47.6(6.9折)定價:¥69.0

    如果你所在城市的地鐵因為安全因素升級了安檢程序,你會積極配合還是消極抵觸?如果你喜歡的一位明星或KOL熱情地向你推薦一款產品,你會立即下單還是深思熟慮?如果你的老板要求和鼓勵你“996”甚至“007”,你會配合還是拒絕?......我們生活在嘈雜、喧囂和不確定的世界里,每時每刻都被泛濫的信息所包圍,大到世界經濟發展的趨勢,小到個人生活的決策,面對別人和媒體兜售的觀點,如果你缺乏獨立思考和判斷,就只能全盤接受——他們熱衷于讓你相信這是“

  • 組織的反思

    ¥19.7(3.4折)定價:¥58.0

    領導者風格如何影響組織文化? 打造高績效團隊的秘訣是什么? 怎樣改善團隊內部的人際關系,提升凝聚力? 如何用良好的方式實現組織精簡? 如何識別和培養高潛力者? 他,是管理界的弗洛伊德 他,告訴經理人如何改善自我、引領變革 從而打造健康、靈活、績效卓越的組織...

  • 熵增定律

    何圣君  /  2021-03-01  /  中國水利水電出版社
    ¥18.9(3.8折)定價:¥49.8

    我太難了!我太難了!我太難了! 為什么放棄容易,堅持很難?為什么懶散容易,自律很難?為什么變壞容易,變好很難?為什么變胖容易,變瘦很難?為什么分心容易,專注很難……這些問題看似毫不相關,其實背后都遵循熵增定律。 熵增定律是由德國人克勞修斯提出的物理學定律,揭示事物總是向無序的方向的發展,最終走向滅忙。其中“熵”表示事物內部的混亂程度,當內部很亂時,可以說代表熵值高,當內部有序時,代表熵值低。 本書通過成長型思維、心流、羅森塔爾效應

  • 底層邏輯:看清這個世界的底牌

    劉潤  /  2021-10-01  /  機械工業出版社
    ¥48.3(7折)定價:¥69.0

    “底層邏輯”來源于不同中的相同,變化背后的不變。只有掌握了底層邏輯,只有探尋到萬變中的不變,才能動態地、持續地看清事物的本質。 在本書中,中國著名商業顧問劉潤把在《5分鐘商學院》中講述的底層邏輯的內容做了總結,與你分享是非對錯、思考問題、個體進化、理解他人和社會協作五個方面的底層邏輯,帶你看清這個世界的底牌。 “底層邏輯”并不局限于商業世界。希望你在看到千變萬化的世界后,依然能心態平靜、不焦慮,能夠通過“底層邏輯+環境變量”不斷創

  • 麥肯錫工作法-麥肯錫精英的39個工作習慣

    大島祥譽  /  2015-06-01  /  北京時代華文書局
    ¥13.8(4.3折)定價:¥32.0

    1.世界最頂尖的顧問公司──麥肯錫的優秀顧問們有很多平常就極為重視的“習慣”。這些習慣是高效解決問題的動力。   2.本書以實現“品質×效率”為主題,介紹麥肯錫內部人士最重視的“39個工作習慣”。本書中的39個工作習慣是麥肯錫親身實踐的“立竿見影”的簡單習慣,只要掌握這些習慣就能提高職場人士解決問題的能力。 ...

  • 金字塔原理

    芭芭拉·明托  /  2019-04-01  /  南海出版公司
    ¥48.4(5.5折)定價:¥88.0

    《金字塔原理》介紹了一種能清晰地展現思路的高效方法,是訓練思考、使表達呈現邏輯性的實用寶典。金字塔原理能將零散的觀點有序組織起來,化繁為簡,適合所有需要精進思考、分析、表達能力的讀者。深入思考:建立金字塔思維,提取有價值的信息,找到問題的關鍵,將復雜的問題變得清晰簡單。解決問題:從基本事實切入直擊要點,制定嚴謹合理的解決方案,突破瓶頸。項目管理:明確目標,制定行動計劃,根據MECE原則合理分配任務,不重疊、無遺漏。清晰表達:陳述項目、

  • 橫向領導力

    弗希爾  /  2015-10-01  /  北京聯合出版公司
    ¥22.4(7折)定價:¥32.0

    推薦一:**本為普通員工定制的領導力課程。不是主管就只能被動接受現狀?不是主管就只能對團隊的低效視而不見,或者牢騷滿腹?錯!只知道發號施令是*平庸的領導方式,用影響力法則影響團隊成員才是*有效的。本書通過三大策略、五大步驟,幫助你實現對團隊的側面領導,主動把握自己的職場生涯。 推薦二:只懂自己帶人可以維持團隊績效,讓每個員工都懂得帶人才能成倍提升團隊執行力!就算是神一樣的管理者,也帶不好豬一樣的員工。培養員工的橫向領導意識,促使員工主

  • 如何有效使用每一點腦力深度工作

    卡爾·紐波特  /  2017-09-04  /  江西人民出版社
    ¥22.1(4.9折)定價:¥45.0

    ☆ 《紐約時報》《華爾街日報》力薦暢銷書,引發數百萬討論的年度話題之作。收到電郵有必要在1小時之內回復嗎?在工作中一直保持聯結狀態重要嗎?開放式辦公環境合理嗎?……本書將幫你重新審視一直以來習以為常的工作習慣,讓你不再深陷于低效的忙碌之中。 ☆ 深度工作,是信息碎片時代的自控力、專注力、精力管理和時間管理指南,是在新經濟形勢下取得成就必備的核心技能。在這個以快為先的網絡時代,深度工作能力日益稀缺,所以它也變得比以往任何時代更有價

  • 領導力

    張婷婷  /  2018-09-01  /  吉林文史出版社
    ¥10.5(3折)定價:¥35.0

    會說話,懂激勵,巧溝通,善傾聽,才能招納八方之士,留住德才兼備之人;而在有效決策和高效執行的前提下,注重并完善細節,企業才能經得起風浪。當然,作為一個領導者,首先要提升自我修養,提高自身能力,做好領頭人。那么,怎么才能做好上述一切?《領導力》逐一為你解答...

  • 格局

    吳軍  /  2019-11-17  /  中信出版社
    ¥41.3(7折)定價:¥59.0

    1、硅谷投資人、國家文津圖書獎得主吳軍博士自《見識》《態度》之后人生進階的第三部作品。 2、5步獨家方法論快速提升格局。本書為你總結了5步提升格局的方法論,認清位置、找準方向、找對方法、加快步伐、把握節奏,讓你獲得重復的成功和可疊加式的進步。 3、7大方面為你鋪設格局成長的臺階。這本書的每一章,都從人生的一個方面為你提供針對性方法,你可以在處世、生活、心智等方面,收獲實用的經驗和建議,讓你每一步都走得穩,看得遠。 4、匠心級品質,提升

  • 東游記-第21屆盛和塾世界大會隨感

    王成瑩  /  2014-10-01  /  東方出版社
    ¥12.5(3.2折)定價:¥39.0

    《東游記》是王成瑩在2013年7月中下旬,赴日參加第21屆盛和塾世界大會期間寫下的一些游學趣事與隨筆感悟,字里行間無不體現著對稻盛和夫先生的崇敬,體現著赤誠學子對真理、哲學追求的渴望之情。在《東游記》一書中,王成瑩以自省、對話、游記、文摘等方式,從企業經營、道德修養、人際關系諸方面,記述、探討了自己與朋友和同事們,在學習、實踐稻盛哲學過程中萌發的感悟與延展性思考...

  • 領導力21法則-如何培養領袖氣質

    約翰.C.馬克斯維爾  /  2017-05-01  /  文匯出版社
    ¥14.4(3.8折)定價:¥38.0

    ◆《領導力21法則》全新提升! ◆由內而外全面提升氣質,讓你擁有他人樂于追隨的人格魅力! ◆《福布斯》《紐約時報》《商業周刊》《華爾街日報》、推薦圖書。 ◆馬克斯維爾博士以21條提升人格魅力的建議,揭開了由內而外培養氣質的秘密,改變了領導力提升的傳統方式。...

  • 費曼學習法(用輸出倒逼輸入)

    尹紅心/李偉  /  2021-02-01  /  江蘇文藝出版社
    ¥24.8(5.5折)定價:¥45.0

    享譽優選的諾貝爾獎得主、天才物理學家、納米技術之父、量子電動力學的創始人費曼,除精通多門語言外,在音樂方面的造詣也頗深。之所以能在眾多領域取得舉世矚目的偉大成就,是因為他有一套獨特的學習法,是當之無愧的學習大師。 費曼學習法的核心,是把復雜的知識簡單化,以教代學,讓輸出倒逼輸入。它對輸出思維極其推崇,認為輸出就是不錯大的學習力,能不卡殼復述學習內容,才是學全;它對簡化思維格外重視,強調找出問題的要害,把復雜的知識簡單化,認為把高深的知

  • 現代性與風險:風險視閾中的現代性研究(精裝)

    劉挺  /  2020-06-12  /  中國書籍出版社
    ¥30.4(3.2折)定價:¥95.0

    《現代性與風險:風險視閾中的現代性研究》以“風險”概念在分析現代性的過程中為切入點,“風險”可以成為社會學分析現代性的一種新方式,而現代性也為風險研究提供了一個基本框架為焦點,闡述了“風險”是一個充滿現代性氣息的概念,“風險”概念的提出是現代性文明體現,同時對“風險”概念與現代性之間的關系進行再審視和探究...

  • 麥肯錫高效反饋技巧

    ¥31.9(5.4折)定價:¥59.0

    從日常的非正式反饋,到團隊內進行的反饋、再到全組織、全公司內進行的正式反饋,反饋文化已經深深地滲透到麥肯錫的方方面面,甚至員工們會經常進行“反饋的反饋”。正是這種反饋文化,給麥肯錫帶來了高效的企業文化。本書作者曾就職于麥肯錫,深受麥肯錫文化之浸染。作者將自己學到的麥肯錫高效反饋技巧毫無保留地傳授給所有人。本書通過豐富事例,介紹了在各種場合都可以合理、高效使用的反饋方法和反饋結構。為了提升本書的實用性,作者利用很多“小專欄”和“檢查列表

  • 管理圣經

    李向陽編著  /  2020-06-01  /  北京時代華文書局
    ¥48.7(2.9折)定價:¥168.0

    本書包括五個分冊, 分別為《不懂說話, 你怎么帶團隊》《不懂帶團隊, 你就自己累》《領導力》《管理不狠, 團隊不穩》《管理心理學》...

  • 成事:馮唐品讀曾國藩嘉言鈔

    馮唐著  /  2021-07-01  /  北京聯合出版公司
    ¥25.8(3.8折)定價:¥68.0

    成功不可學,成事可學!冻墒隆芬粤簡⒊庍x的《曾文正公嘉言鈔》為底本,集合曾國藩、麥肯錫、馮唐個人過去二十年的管理實踐,提供了簡單實用的成事方法論,幫助中國管理者克服心魔、帶領團隊,成事、持續成事、持續成大事...

  • 出圈:人人能看見,人人會喜歡

    葉明桂  /  2023-07-01  /  中信出版社
    ¥44.3(7.5折)定價:¥59.0

    本書為廣告鬼才葉明桂繼《如何把產品打造成有生命的品牌》之后,又一本介紹營銷策略、廣告創意、品牌塑造的傾力之作。一個廣告老師傅40余年的心法總結,寫給營銷人員毫無保留的壓箱底兒絕活。 全書注重實務操作和經驗分享。通過豐富的案例分析,講解策略、創意及品牌塑造的原理和方法。桂爺說,產品是偏好,品牌是偏愛。好的營銷就是要讓品牌與人建立一種偏心的關系,這是品牌能出圈的關鍵。這也是無論你在廣告公司、創意公司、甲方市場,還是其他領域,都受用的傳播

  • 掌控習慣:如何養成好習慣并戒除壞習慣

    ¥40.6(7折)定價:¥58.0

    《掌控習慣》是一部系統且深入教授人們如何養成好習慣、戒除壞習慣的行動指南書。為什么習慣改變命運?因為個人40%~50%的行為取決于無意識的習慣。而形成習慣需要4步:提示渴求反應獎勵。提示觸發渴求,渴求激發反應,而反應則提供滿足渴求的獎勵,并蕞終與提示相關聯。美國著名習慣研究專家詹姆斯克利爾根據這4個步驟,總結了相對應的培養習慣的4大定律:讓它顯而易見;讓它有吸引力;讓它簡便易行;讓它令人愉悅。本書通過這4大定律、56個具體案例,幫助你

  • 事實

    ¥40.0(5.8折)定價:¥69.0

    全球人口中有多少百分比生活在貧困中?貧窮國家有多少女童完成基礎教育?目前全球平均的預期壽命是多少?大多數人錯誤地回答了這些問題和類似的問題。在過去的幾十年里,我向成千上萬的人提出了許多關于世界的問題--貧困、人口、教育、能源等。醫學院學生、大學教授、科學家、企業高管、記者、政治家--幾乎每個人都搞錯了。他們都犯了同樣的錯誤。事實上,在我們認為是常識的東西中存在各種偏見。即使擁有近期新的信息,也很難看到世界的本來面目。人類本能地有 10

  • 馮唐《成事》《金線》(全2冊)

    馮唐  /  2022-11-01  /  廣東經濟出版社
    ¥80.6(6.4折)定價:¥126.0

    《馮唐成事金線(全2冊)》由馮唐...

  • 向上管理 與你的領導相互成就

    蕭雨  /  2019-06-01  /  江蘇鳳凰文藝出版社
    ¥17.1(4.3折)定價:¥39.8

    在我們的職業生涯中,會遇到各種類型的領導,他們掌握著我們的工作命脈,項目進度、升職加薪、資源分配,無一不由領導決定。因此,運用“向上管理”模式,與領導建立良好的工作關系,成為決定我們職場進階的關鍵。 本書顛覆了傳統的管理思維,通過3個關鍵點、5個步驟、6大維度、27個知識點,手把手教你如何掌握、運用向上管理技巧,告別“小透明”式的職場生活,把領導變成自己的資源,快速實現個人躍遷...

  • 好好賺錢

    簡七  /  2018-03-01  /  中信出版社
    ¥36.8(7.5折)定價:¥49.0

    財務自由并不是追求擁有花不完的錢。 對金錢的盲目追逐,除了會帶給我們焦慮,不會有任何的改變。 真正的安定,是擁有對金錢的把控力。 當我們建立起一套適合自己的思維邏輯系統, 能夠將金錢、智慧、經驗、人脈等因素綜合起來加以活用時, 才會真正體會自由。...

  • 原則

    [美]瑞·達利歐  /  2018-01-01  /  中信出版社
    ¥68.6(7折)定價:¥98.0

    瑞·達利歐是全世界頂級投資家、企業家之一,對沖基金公司橋水創始人。橋水創立至今為客戶賺取的收益遠遠超過歷史上任何一家對沖基金。達利歐認為橋水的成功源自他所奉行的一套原則,而這些原則也是他一生中學到的最重要的東西。 達利歐認為,我們可以像看待機器一樣看待生活、管理、經商和投資,并將其系統化為一系列原則。這本書闡述了他的原則的兩大基石——極度求真、極度透明,并介紹了以此為基礎的創意擇優,以及基于可信度評價的決策機制。書中500多條原則將幫

  • 餐飲成本核算與控制一本通

    匡粉前  /  2012-03-01  /  化學工業出版社
    ¥18.6(4.9折)定價:¥38.0

    本書主要包括上中下三篇,其中上篇介紹餐飲成本核算基礎知識及其核算方法,中篇以餐飲食品成本控制為核心,分別介紹餐飲食品生產前、生產中、生產后三個階段的成本控制,下篇餐飲其他成本控制主要介紹餐飲酒水成本控制及其他支出費用的控制。 本書理念新穎,可操作性強,是一本實用的餐館管理與操作實務讀本,可供相關中小餐館老板、從業人員參考使用,以便于指導他們的工作,同時,也可供相關院校師生教學參考使用...

  • 領導力21法則-追隨這些法則.人們就會追隨你

    約翰.C.馬克斯維爾  /  2017-04-01  /  文匯出版社
    ¥24.8(5.5折)定價:¥45.0

    ◆領導力21法則,追隨這些法則,人們就會追隨你! ◆一切組織和個人的榮耀與衰落,都源自領導力! ◆領導力研究領域權威代表作,全球領導力研究大師,約翰馬克斯維爾博士40余年領導力研究集大成之作,全面解開了領導力的秘訣。 ◆《福布斯》《紐約時報》《商業周刊》《華爾街日報》、美國Amazon的經典暢銷書。 ◆風靡全球20年,銷量逾千萬冊。 ◆提升領導力,你會擁有想擁有的工作,成為你想成為的人,做任何你想做的事。 推薦您購買讀客其他暢銷書:

  • 整合思維

    羅杰·馬丁  /  2010-08-01  /  商務印書館
    ¥15.7(4.9折)定價:¥32.0

    相信你的判斷,而調查只不過是判斷的輔助手段所見只是現實的鏡像,它在一些重要方面并不完美當矛盾模式出現,無謂爭論辯護,不妨試試其他辦法運用外展推理、注重變量之間多向反饋回路的因果關系以及積極的質詢,你將見人所未見,獲得更好的解決方案...

  • 懸崖邊的能人組織-悖論世界里的群體與組織

    ¥14.4(3.2折)定價:¥45.0

    “組織中的人,并沒有我們以為的那樣理性”。這是曼弗雷德寫這本書依賴的基礎思想,也是他的所有研究、干預工作依賴的基礎思想。他有著經濟學、管理學、心理學等多重背景,在三者的交叉領域做研究,創造出“臨床取向的領導力研究”,提倡考察組織中的“人維度”,提出“有病的人制造有病的組織,健康的人打造健康的組織”的理念。 曼弗雷德探討組織運轉不良的深層原因,分析變革難的人因障礙,指出建設性的克服方法。作為精神分析師,他對潛意識過程有著神奇的洞察力

  • 活法貳

    ¥13.8(5.5折)定價:¥25.0

    做企業的目的是什么?贏利!做企業人的目標是什么?幫企業贏利!然而,為什么在財務報表形勢喜人、經營業績節節攀升的同時,我們還會聽到公司員工對老板的私下抱怨,看到高層們面對發展的十字路口無法舒展的愁眉,甚至此時正目睹著各界輿論對業界翹楚、時代精英們毫不留情、鋪天蓋地的指責與奚落?誠然,所有企業及企業人都恪守著贏利——這一亙古不變的原則在時代的浪潮中奮勇前進,但是又有多少人真正參透了利益背后的玄機?中國并不需要“道義放兩邊、利字擺中間”的商

  • 與眾不同-極度競爭時代的生存之道-(原書第2版)

    ¥33.2(7.9折)定價:¥42.0

    極度競爭時代有兩類典型公司 第一類公司:尚未意識到與眾不同的重要性,仍在依靠“更高質量”或“更好價值”作戰,覺得自己比競爭對手更強。 這種公司的身邊圍滿了大師,向它們兜售質量、授權、以客戶為導向和各種形式的領導力。 第二類公司:已經明白做到與眾不同的必要性,但不知該如何實施。它們認為其產品同競爭對手相比不可能有太大差別。 它們往往被鼓吹激勵的人所吸引,這些人承諾巔峰績效、得勝心態和好習慣。不幸的是,同一撥人也在激勵它們的競爭對

  • 神經質組織-診斷并改變不良管理風格

    ¥17.6(5.5折)定價:¥32.0

    我們都有一些輕微神經質的特質,可能是害羞、抑郁、無端恐懼或者無端懷疑,等等。每個人都會在某些時候表現出某個神經質特質。確實,“正!币舶ê芏嗌窠涃|特質,不過這些特質并非集中指向同一神經質風格。但是,有少數人會展現出很多指向同一神經質風格的特質。他們十分頻繁地展現這些特質,行為到了非常僵化、非常不恰當的地步。這些人通?雌饋聿幌裼胁,沒有古怪行為,還能應付日常生活和工作,不必向精神病醫生求治。但是,如果他們是高層管理者,那么他們

  • 中小餐館經營100法

    佟長有  /  2003-11-01  /  金盾出版社
    ¥4.2(5.2折)定價:¥8.0

    這是一本專門為中小餐館經營管理者,以及準備從事這一行業的人士而編寫的書。書中從餐館的選址、員工的招聘,直到桌卡的使用、上菜的順序等各方面,詳細介紹了如何搞好餐館經營管理的具體辦法與有效措施。本書內容詳實,通俗易懂,實用性強,對于餐館的經營管理工作具有很高的指導價值,是廣大餐館經營者不可多得的工具書...

  • 從優秀到卓越-[珍藏版]

    柯林斯  /  2009-11-01  /  中信出版社
    ¥16.8(4.3折)定價:¥39.0

    本書是超級暢銷書《基業長青》的作者柯林斯的又一力作,它描繪了優秀公司實現向卓越公司跨越的宏偉藍圖!痘鶚I長青》揭示了公司保持卓越的秘訣,但書中提到的公司自始至終都出類拔萃。對于那些業績平平的公司,如何才能實現從優秀到卓越的跨越呢?是不是卓越的企業都有所謂的特殊“卓越氣質”?發展的瓶頸是不是真的難以突破?針對這一問題,柯林斯和他的研究小組歷時5年,閱讀并系統整理了6000篇文章,記錄了2000多頁的專訪內容,創建了3.84億字節的電腦數

  • 結構思考力

    李忠秋  /  2014-09-01  /  電子工業出版社
    ¥27.3(7折)定價:¥39.0

    有職場的地方就離不開思考和表達:產品推介、工作決策、商務演講、工作匯報、解決問題……   然而大多數的思考和表達沒有要點、雜亂無章,導致整個組織效率的降低。   如何在第一時間把握解決問題的關鍵?   如何讓決策不再陷入兩難境地?   如何在短時間內讓他人清晰理解你的意圖?   如何在書面表達時不再堆砌文字、不再混亂?   結構思考力三大階段五個步驟,讓思考更清晰、表達更有力 ...

  • 思想者

    ¥14.4(3.8折)定價:¥38.0

    在《南方人物周刊文叢:思想者》中,記者對周國平、李歐梵、湯一介、錢理群、甘陽、崔衛平、賀衛方、葛劍雄、陳丹青等四十余位近年來或活躍于思想界或勤于著書建言或長于社會實踐的學者進行了深度訪談,聽他們談人生、談理想,聽他們縱論天下大勢、時局走向,更聽他們吶喊疾呼、針砭時弊...

  • 系統思維-復雜商業系統的設計之道-(原書第3版)

    格哈拉杰達基  /  2014-05-01  /  機械工業出版社
    ¥53.7(6.8折)定價:¥79.0

    在全球市場經濟浪潮下,可行業務不能再繼續被固定為單一的形式或者功能。反之,成功建立在自我更新的能力之上,這種能力可以自發地建立結構、功能和流程,以適應頻繁波動的商業格局!断到y思維(復雜商業系統的設計之道原書第3版)》以作者格哈拉杰達基豐富的實戰經驗為支撐,全面而系統地總結了系統理論和交互設計,為在日趨混亂和復雜的環境中定義問題并設計解決方案提供了可操作的方法...

  • 創新公司-皮克斯的啟示

    艾德.卡特姆  /  2015-03-01  /  中信出版社
    ¥38.2(7.8折)定價:¥49.0

    皮克斯動畫工作室創始人、總裁,首次全面披露,皮克斯20年不斷創新、一直走在行業巔峰的秘訣!都~約時報》、美國亞馬遜超級暢銷書;   入選《金融時報》與麥肯錫2014年度最具影響力商業圖書;   吳伯凡,查爾斯·都希格,吉姆·柯林斯,《福布斯》雜志,《金融時報》等國內外權威人士及媒體重磅推薦...

  • 員工幫助計劃-第2版

    張西超  /  2015-08-01  /  中國人民大學出版社
    ¥36.1(7.4折)定價:¥48.8

    國內員工幫助計劃**書 權威、系統、實用 提出了中國eap的標準、分享了eap的經典案例。 作者張西超為國內員工幫助計劃奠基者之一。...

  • 免費-商業的未來

    安德森  /  2015-10-01  /  中信出版社
    ¥41.3(7折)定價:¥59.0

    克里斯·安德森,這個站在時代*前沿并總是**個吹響商業變革號角的預言家,也不斷地在中國互聯網領域掀起思想風暴,更被眾多業界有影響力的大人物奉為“精神導師”。   作為時代的思想家和預言家,令無數人嘆為觀止并頂禮膜拜的是,克里斯·安德森所做的三大商業預言都已成為現實:《長尾理論》掀起的渠道革命,google、亞馬遜等公司深受影響;《免費》帶來了商業模式的變革,騰訊、百度、360借此開疆辟土;《創客》所激起的生產、創新和制造業變革,更是風

  • 領導者的質量思維

    ¥40.3(7.2折)定價:¥56.0

    《領導者的質量思維》是針對組織的領導者的一本書。作為一個領導者,首先要把握社會、經濟和組織發展的大方向,還要有管理一個機構的宏觀思路和大局觀,同時還要對主流的管理方法論有所掌握。這三個方面構成了本書的基本邏輯思路。   《領導者的質量思維》從質量管理和卓越績效管理的視角

  • 組織的極限

    阿羅  /  2014-01-01  /  華夏出版社
    ¥12.0(4.3折)定價:¥28.0

    阿羅——最年輕的諾貝爾經濟學獎獲得者,用最奇妙的方式教你轉動新古典主義經濟學的魔方!...

  • 執行標準卷-按流程執行-最新企業規范化管理推行實務-全新修訂版

    孫健  /  2014-05-01  /  立信會計出版社
    ¥42.2(6.2折)定價:¥68.0

    ★《按流程執行》全新修訂版。首版上市5年,暢銷30萬冊。長期穩居機場、鐵路、網店銷售排行榜,深受企業和讀者歡迎。 ★1990年,麻省理工學院計算機專業教授邁克爾哈默哈默在《哈佛商業評論》上發表了一篇名為《再造:不是自動化,而是重新開始》的文章,率先提出企業再造的思想。所謂“企業再造”,簡單地說就是以工作流程為中心,重新設計企業的經營、管理及運作方式,在新的企業運行空間條件下,改造原來的工作流程,以使企業更適應未來的生存發展空間。它以一

  • 三分管事七分管人

    魯克德編著  /  2014-06-01  /  立信會計出版社
    ¥11.5(3.2折)定價:¥36.0

    ★管理就是管人理事,如何在兩者之間把握最佳平衡點、尋找最佳發力點?   ★一個累倒的管理者不是一個好的管理者,一個事必躬親的管理者不是一個稱職的管理者。   ★一個只會管事的人只能叫“總管”,一個會管人的人才稱得上是管理者。   ★管理者要能夠培養一群善于解決問題的人,而不是自己去解決所有問題。   ★管事是一門學問,管人是一門藝術,它需要懂得進退法則。   ★只有善于運用取舍之道,懂得何時可取、何事可舍的處理問題的技巧,管事才能管出

  • 西游領導力-探求組織發展的成功法則

    曾雙喜  /  2017-03-01  /  經濟管理出版社
    ¥28.8(6折)定價:¥48.0

    如果你認同以下觀點: ■ 玉帝不會用人; ■ 唐僧是個好領導; ■ 孫悟空缺乏領導力; ■ 豬八戒好吃懶做; ■ 沙僧任勞任怨; 那么,你需要仔細閱讀本書內容,它將顛覆你的傳統觀點,讓你腦洞大開。...

  • 像弗格森爵士一樣思考-關于贏得勝利和管理成功的藝術

    達米安.休斯  /  2017-04-01  /  北京出版社
    ¥12.2(3.2折)定價:¥38.0

    著名教練弗格森爵士的管理之道和勝利藝術,發現他如何在世界上競爭*激烈的行業之一中始終處于前沿的秘訣,然后為我所用。作為一家豪門俱樂部的主教練,俱樂部上上下下弗格森無所不管,戰略、戰術、轉會簽約都是頭等大事,其中包含著很深的管理學知識。而在2014年4月,弗格森簽約哈佛商學院,為報名哈佛娛樂、媒體和體育商業課程的高管做講座。曼聯、弗格森在中國有著較為廣泛的知名度,曼聯前任總裁吉爾有言,喬布斯是蘋果,弗格森即是曼聯。成功不能被定義,但是思

  • 麥肯錫與貝恩的團隊管理智慧

    ¥14.4(3.2折)定價:¥45.0

    1.本書作者邁克菲廖洛、維克多普林斯分別是麥肯錫公司和貝恩公司的高級咨詢師,他們將在本書中詳細闡述兩家全球領先的管理咨詢公司都在使用的團隊管理智慧,以及這些知名公司的管理者是如何通過合理分配他們的時間和精力的投入來提升團隊表現的。 2.帶團隊極為困難的任務之一就是使每一個成員都有非常好的表現。這本書提供了諸多簡單易行的工具,讓你能夠更加準確地評估每個員工的表現,并且將團隊成員所表現出來的行為特點進行合理分類,通過改變你的領導風格來改變

  • 質量總監成長記

    秦邦福  /  2016-01-01  /  機械工業出版社
    ¥33.3(6.8折)定價:¥49.0

    質量的本質是什么? 質量工作為什么難做? 質量人如何快速成長? 空降的質量總監如何破局? 中小型民企如何突破質量瓶頸? iso9000如何能真正落地? 零缺陷如何助力中國質量騰飛? 本書作者用身邊的故事為您解疑答惑。書中案例均取材于實踐,讀者可以直接借鑒其處理手法,用于解決工作中的具體問題...

  • 世界精英的帶人術

    ¥15.2(3.3折)定價:¥46.0

    不拘小節的時代已經過去,新的時代,請管理者們重新出發! 日本管理新秀對于新時代的管理新態度——管理界的匠人精神 斯坦福工作數年、開創麥肯錫韓國分公司,培訓過3000管理人的日本管理新秀赤羽雄二——以自省姿態、務實方法,教你成為*標準的上司...

  • 性、金錢、幸福與死亡

    ¥34.1(6.2折)定價:¥55.0

    本書在心理學和管理學的交叉視角下, 探討了人生的四大主題: 性、金錢、幸福與死亡。人生不全是追求功名利祿, 權勢不過是水中花, 名氣不過是鏡中月, 財富不過是火中冰。人生真正重要的是有意義的關系、有所作為、創建意義...

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